На маршрутах №17 и №77 можно будет ездить за 13 рублей.
Частные перевозчики Челябинска подключились к системе безлимитных пересадок, которая в начале апреля была введена в общественном транспорте областного центра по поручению главы города Евгения Тефтелева.
«Единый проездной билет» начали принимать на маршрутах №17 «Скульптора Головницкого - поселок АМЗ» и № 77 «Бейвеля - Политехникум». При пересадке челябинцам нужно будет заплатить за проезд 13 рублей, сообщает пресс-служба городской администрации.
Как сообщала «Губерния», единый проездной билет был внедрен в челябинских автобусах, троллейбусах и трамваях 6 апреля. По нему в течение часа можно бесплатно пересаживаться с одного вида транспорта на другой.
Отметим, что в настоящий момент тарифом воспользовались около пяти тысяч горожан, совершивших около десяти тысяч поездок. Также отмечается повышенный спрос на транспортные карты, которые можно приобрести у кондуктора либо в пунктах пополнения транспортных карт. Адреса и время работы таких пунктов можно узнать по телефонам: 778-62-15, 778-62-91, 240-05-55.
Поделиться
поделиться:
Каждый рабочий день «Губерния» выбирает самые важные и интересные новости, произошедшие в Челябинской области
Город металлургов впервые принимает участников Всероссийского детского экологического форума. В этом году он проходит в четвертый раз. Мероприятие уже стартовало. Участников от имени губернатора Алексея Текслера поприветствовал министр экологии Челябинской области Игорь Гилев. Он отметил, что впереди у ребят сложный, но интересный этап: каждому участнику предстоит доказать, что именно его проект лучший и нужный. А членов жюри ждет непростая работа: им предстоит оценивать десятки сильных проектов.
По словам эксперта по коммуникациям Сергея Ионова, компетентность сотрудников кадровых подразделений предприятий и организаций нередко вызывает много вопросов. Бывает, что даже опытный и высококлассный специалист получает отказ от эйчара. А руководители предприятий даже не подозревают, что потеряли сильного сотрудника только потому что кадровик не нацелен на поиск лучшего кандидата — чаще он подбирает всего лишь подходящего под требования, указанные в профиле должности.
